No dia 2 de setembro de 2026, na Sala Amarela, foi realizada a inauguração do Coletivo negro da FOUSP. O encontro reuniu docentes, estudantes de graduação e pós-graduação e funcionários em um momento de diálogo, acolhimento e compartilhamento de experiências.
A criação do coletivo, que conta com o apoio da Diretoria e da Comissão de Inclusão e Pertencimento (CIP), representa um novo espaço para abordar questões relacionadas à população negra dentro da comunidade acadêmica e ampliar o debate sobre racismo, representatividade e pertencimento. A ideia é que diferentes integrantes da faculdade possam fazer parte desse espaço, trazendo suas experiências e perspectivas e contribuindo para a construção de um ambiente mais aberto ao diálogo.
Um dos pontos ressaltados foi o caráter horizontal do coletivo. A proposta é que as decisões e ações sejam construídas de forma conjunta, sem uma estrutura hierárquica, aproximando diferentes segmentos da FOUSP em torno de objetivos comuns. Além disso, a iniciativa busca garantir que essas discussões tenham continuidade, deixando um registro institucional que contribua para sua permanência ao longo das diferentes gestões.
Ao longo do encontro, a representatividade apareceu como um dos elementos centrais para a construção de um ambiente mais acolhedor. A presença de pessoas negras em diferentes espaços da Universidade pode contribuir para que outros estudantes e profissionais se reconheçam nesses lugares, encontrem referências e se sintam pertencentes à instituição. Nesse sentido, o coletivo também pretende ser um espaço de apoio e troca, tanto para pessoas negras quanto para aqueles que desejam compreender e contribuir com o enfrentamento ao racismo. A importância do letramento racial também foi apontada durante as falas, que foi apresentado como parte de um processo contínuo de aprendizado, que envolve compreender como o racismo se manifesta na sociedade e dentro dos espaços acadêmicos. A proposta é que as discussões do coletivo possam orientar atividades e iniciativas de acordo com as necessidades identificadas por seus próprios participantes.
